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店舗経営アドバイザー【東京都渋谷区】株式会社セブンイレブン・ジャパン

紹介予定派遣

ワークナンバー[5000185]

誰もが知っているセブンイレブン。あなたの未来をここで築いていきませんか?

給 与 月給22万円以上
※経験・能力考慮し優遇・決定
シフト 9:00~17:30 週休2日
勤務地 東京都渋谷区渋谷
  • 募集者締め切りまで
  • あと3
お仕事1

Update.2015.3.10

注目のポイント

  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 土日休み
  • ポイント1

    セブン-イレブンのオーナー様の
    「経営のパートナー」に
    なりませんか?
    あなたにお願いしたいのは
    その第一線でオーナー様の経営を
    二人三脚で支える
    店舗経営アドバイザーの仕事。
    値引き交渉や新規開拓などは
    ありません。

    オーナー様の目標や夢を
    お伺いしながらより良い店を
    作っていくことに
    専念していただけます。

    ポイント2

    札幌・仙台・金沢・水戸・
    宇都宮・東京・名古屋・
    大阪・京都・神戸・広島・福岡
    にて面接・選考を行います。

    ※全国に転勤の可能性有
    ※初任勤務地考慮
    ※UIターン歓迎

    お仕事情報詳細

    仕事内容 店舗ごとに品揃えや売場を最適化し、
    セブン-イレブンの経営を
    支える仕事です。
    ◎9割以上が未経験スタート

    ◆経営、店舗運営を学ぶ研修あり
    9割が未経験からのスタート。
    P/LやB/Sなど計数管理から
    マーケティングまで学べる座学や
    実店舗を運営する研修を
    受けていただき、
    アドバイザーとしての知識・
    スキルを身につけていただきます。

    ◆7~8店舗を担当
    週2回以上訪問しオーナー様の
    お話を伺いながら 周辺環境、天候、
    地域のイベントなどを考慮し
    品揃えや店内体制などに関する
    アドバイスを行います。

    ◆仕事の進め方
    自宅から担当店舗への直行直帰OK。
    社用車(貸与)で各店舗へ移動します。
    PCや携帯電話も貸与。
    担当エリアのOFC同士で
    情報交換するなど横のつながりを
    活かしながら取り組んでください。

    ◆全国のOFCが集う全体会議が月2回
    経営陣や各部門担当者からの
    情報発信や、各地区OFCの
    成功事例の共有など売上・利益の
    最大化につながる貴重な
    情報共有の場です。

    ◆評価制度
    普段の仕事ぶりはもちろん、
    担当店舗の売上や利益向上への
    貢献もポイントに。
    評価に、新卒・中途、年齢、
    性別等による区別はありません。


    入社後のイメージ
    ~将来あなたに期待したいこと~

    入社後は、2週間の入社時研修の後、
    店舗でのOJTや発注研修を通じて
    店舗運営の基礎を学びます。その後、
    トレーニングストア(直営店)に配属。
    トレーニングストアで行なうのは、
    オーナーご夫婦の疑似体験として
    社員2名の体制で実際のお店の
    経営を行なう研修です。
    座学で学ぶこととは違った
    実務の難しさややりがいを、
    現場でしっかり学ぶ機会となります。
    1日も早くOFCとして
    活躍いただけることを期待しています。

    ★こんな方に向いています
    -目の前の人を喜ばせることに
    一生懸命になれる
    -成果が数字になって表れるのが好き
    -経営やマーケティングに興味がある
    職種 店舗経営アドバイザー(OFC)
    雇用形態 紹介予定派遣
    給与 月給 22 万円
    給与詳細 月給22万円以上
    ※経験・能力考慮し優遇・決定
    勤務地(住所) 東京都渋谷区渋谷

    最寄駅 JR、東急、東京メトロ、
    井の頭線渋谷駅東口より徒歩1分
    勤務期間 長期
    シフト/勤務時間 9:00~17:30 週休2日
    休日/休暇 ◎年間休日110日
    週休2日/原則土日休み・
    他年間で火曜日6日
    ・有給 ・慶弔
    ・結婚休暇 ・赴任休暇
    ・出産休暇 ・災害休暇
    ・看護休暇 ・裁判員休暇
    ・ボランティア休暇

    ※年2回、9連休の取得が可能。
    ほとんどの社員が取得しています。
    応募資格 高卒以上、経験不問
    ★経営や店舗運営を
    イチから学べる研修あり
    ★営業/販売/店長職などの経験者歓迎
    ※職種、業種未経験者歓迎
    ※女性OFC活躍中"
    待遇・福利厚生 社会保険完備
    雇用保険あり
    会社 株式会社ASTEAD
    職場情報 【定着率96.6%】
    【年間休日110日】
    原則土日お休み。
    年に2回、9連休取得可能。
    産休や育休、時短などの
    制度が整っているため、
    ライフプランに合わせて働けます。

    会員登録や面倒な手続き必要なし!

    面倒な会員登録や履歴書送付などの煩わしい手続きは必要ありません。
    お気に入りのお仕事を選んで面接を申し込むだけでOKです。

    採用者の声

    ワークウィズ採用者の声

    ストレスの無い充実した社内環境。

    スキルアップは勿論キャリアアップには欠かせない人の繋がりやご縁の大切さ..

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